Formation Formateurs : animer de façon mémorable

Formation de formateurs

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Référence : F9

Durée : 1,5 jour

Tarif inter : 1 560€ net (non assujetti à la TVA)
Tarif intra : nous contacter

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renseignements

Créer une expérience de formation marquante demande plus qu’une bonne maîtrise du contenu : cela suppose de faire vivre un véritable parcours d’apprentissage. Cette formation pour animer une formation s’adresse aux formateurs souhaitant renouveler leurs pratiques et renforcer l’impact pédagogique de leurs animations.

La formation aborde les leviers d’une animation de formation plus engageante, la posture du formateur accompagnateur et la construction d’un scénario d’animation plus vivant. Les participants découvrent aussi comment faire évoluer leurs pratiques pour proposer une expérience apprenante plus mémorable et plus impliquante.

Grâce à des expérimentations, des retours d’expérience et des outils directement transférables, cette formation formateurs permet d’enrichir ses méthodes et d’animer une formation efficace avec davantage de souplesse. Les participants repartent avec des repères utiles pour renforcer l’attention, l’engagement et la mémorisation.

PUBLICS

Formateurs

Prérequis

Aucun

DATES DE DÉBUT DES PROCHAINES SESSIONS^*

Mercredi

Novembre

En présentiel ou en distanciel

^*Inscription au plus tard une semaine calendaire avant la date de début de la session.

Objectifs

Évoluer d’une posture de formateur expert à une posture de formateur accompagnateur des apprentissages.
Développer une expérience apprenante inoubliable.
Créer un scénario d’animation.

Programme

Du formateur expert au formateur accompagnateur des apprentissages : s’approprier sa posture pédagogique

Les trois rôles du formateur selon Jean Houssaye : expert, facilitateur et régulateur
Les cinq étapes de la vie du groupe selon Bruce Tuckman : impact sur la relation pédagogique
Les neurosciences : le rôle des émotions dans l’apprentissage, le rôle de la relation pédagogique dans l’engagement et la mémorisation

De la journée de formation à l’expérience apprenante : favoriser les apprentissages en formation

Exploration de techniques pédagogiques qui demandent une plus forte animation : jeux et collaboration
Expérimentation d’outils pour créer un environnement d’apprentissage : images, son et espace

Du déroulement pédagogique au scénario d’animation : gagner en flexibilité dans l’animation

La remédiation pédagogique et l’évaluation formative
Le dialogue pédagogique : charte des engagements réciproques

Retours d’expérience

S’approprier les objectifs du REX
Partager ses expériences
Capitaliser ses acquis issus de l’expérience
Résolution des problématiques rencontrées
Apports complémentaires en approfondissement des contenus

Modalités de la formation

Trois classes virtuelles de 1 heure 30
Une séance de retour d’expérience de 1 heure 30
Quatre heures de formation asynchrone à réaliser en intersession : production de livrables et consultation de ressources, accompagnement individualisé et retour sur vos productions

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Nos intervenants

Nos intervenants sont des professionnels de terrain, reconnus dans leur domaine. Ils s'appuient sur leur expérience opérationnelle pour proposer des apports concrets, directement mobilisables au quotidien. Leur pédagogie favorise l'échange entre pairs et les mises en situation pour garantir la montée en compétences, afin de répondre aux attentes des participants.

Voir les intervenants

FAQ

Pourquoi suivre une formation pour animer une formation de façon mémorable ?

Cette formation permet d’aller au-delà d’une transmission classique pour créer une expérience apprenante plus forte. Elle aide à faire évoluer sa posture, à varier les techniques pédagogiques et à mieux mobiliser les émotions, l’interaction et la dynamique de groupe. C’est un bon levier pour donner plus d’impact à son animation de formation.

Que recouvre une formation animation de formation dans ce module ?

Cette formation animation de formation travaille la posture pédagogique, la scénarisation, la régulation du groupe et la création d’un environnement favorable à l’apprentissage. Elle propose aussi d’explorer des techniques qui renforcent l’implication des participants, comme les jeux, la collaboration et le dialogue pédagogique. L’objectif est de rendre la formation plus engageante et plus mémorable.

En quoi cette formation est-elle différente ?

Cette formation formateurs met l’accent sur l’expérience vécue par l’apprenant et sur l’évolution du rôle du formateur. Elle invite à passer d’une posture d’expert centré sur le contenu à une posture d’accompagnateur des apprentissages. Elle aide ainsi à mieux articuler intention pédagogique, dynamique de groupe et souplesse dans l’animation.

Comment animer une formation efficace sur la durée ?

Pour animer une formation efficace, il est utile de penser à la fois le scénario, les interactions, les émotions et la progression pédagogique. La formation montre comment gagner en flexibilité, ajuster ses choix au groupe et capitaliser sur les retours d’expérience. Cela permet de renforcer durablement la qualité de son animation.