Formation Formateurs occasionnels : maîtriser les fondamentaux pour animer une formation

Formation de formateurs
UDD Formation Entreprises : Fondamentaux animer formation
Référence : F1
Durée : 2 jours
Tarif inter : 1 560€ net (non assujetti à la TVA)
Tarif intra : nous contacter
Satisfaction client : 10/10

Transmettre des savoirs de manière claire, structurée et engageante demande des repères pédagogiques solides. Cette formation pour animer une formation s’adresse aux professionnels amenés à intervenir ponctuellement en formation et souhaitant acquérir les bases indispensables pour préparer et conduire une séquence pédagogique.

La formation aborde les fondamentaux de l’animation de formation, les étapes utiles pour construire un déroulé cohérent et les bonnes pratiques pour adopter une posture de formateur occasionnel. Les participants découvrent aussi comment capter l’attention, faire pratiquer et formuler des retours utiles pour favoriser les apprentissages. 

Grâce à des apports concrets, des mises en situation et des exercices directement liés à l’animation, cette formation formateur occasionnel permet d’acquérir des repères immédiatement mobilisables. Les participants repartent avec des outils utiles pour mieux comprendre comment animer une formation avec plus d’aisance et d’efficacité.

PUBLICS
Toute personne étant amenée à animer des formations dans le cadre de son travail
Prérequis
Aucun
DATES DE DÉBUT DES PROCHAINES SESSIONS*
Jeudi
25
Juin

En présentiel ou en distanciel
*Inscription au plus tard une semaine calendaire avant la date de début de la session.

Objectifs

Identifier
ses compétences à transmettre et construire un déroulé pédagogique
Être pédagogue
dans sa manière de transmettre ses connaissances
Animer
avec aisance

Programme

Construire son module de formation

  • Que transmettre (objectifs, messages clés, savoirs, savoir-faire et savoir-être) ?
  • S’adapter aux modalités d’animation : former une seule personne (tuteur) et former un groupe
  • Construire une progression pédagogique
  • Concevoir un support d’animation et un support Participants

Maîtriser les fondamentaux de la pédagogie

  • Être clair et concis dans ses explications
  • Faire pratiquer par des exercices, cas pratiques et jeux de rôle
  • Faire des feed-back
  • Mesurer la progression et évaluer les acquis

Être à l’aise dans son animation

  • Développer sa posture d’animateur
  • Favoriser un climat de confiance
  • Développer l’interaction pour engager les participants
  • Capter l’attention de son auditoire
  • Soigner les exemples pour ancrer les messages clés
  • Gérer les éléments perturbateurs

Nos intervenants

Nos intervenants sont des professionnels de terrain, reconnus dans leur domaine. Ils s’appuient sur leur expérience opérationnelle pour proposer des apports concrets, directement mobilisables au quotidien. Leur pédagogie favorise l’échange entre pairs et les mises en situation pour garantir la montée en compétences, afin de répondre aux attentes des participants.

FAQ

Pourquoi suivre une formation pour animer une formation ?

Suivre une formation pour animer une formation permet de mieux comprendre ce qui favorise l’apprentissage et l’engagement des participants. Elle aide à préparer une séquence, à transmettre avec plus de clarté et à gagner en aisance dans son rôle d’animateur. C’est particulièrement utile lorsque l’on intervient ponctuellement sans être formateur de métier.

À qui s’adresse une formation formateur occasionnel ?

Une formation formateur occasionnel s’adresse à toute personne amenée à transmettre ses compétences dans le cadre de son travail. Elle convient à celles et ceux qui doivent former un collègue, un groupe ou un nouvel arrivant, sans forcément avoir déjà acquis les bases pédagogiques nécessaires. Elle apporte des repères concrets pour structurer et sécuriser sa pratique.

Que travaille-t-on en animation de formation ?

L’animation de formation est travaillée à travers la posture, la clarté des explications, l’interaction avec les participants et la gestion des temps d’apprentissage. La formation montre comment alterner apports, exercices, cas pratiques et feedbacks pour rendre les contenus plus vivants et plus efficaces. Elle aide aussi à créer un climat de confiance favorable aux apprentissages.

Comment animer une formation de façon plus efficace ?

Comprendre comment animer une formation suppose de bien préparer ses objectifs, sa progression pédagogique et ses modalités d’animation. La formation apporte des repères pour mieux rythmer une séquence, impliquer les participants et ajuster ses explications selon les besoins du groupe. Elle permet ainsi d’animer une formation efficace de façon plus structurée et plus sereine.

Point fort :

Improvisation théâtrale
Mise en situation
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