Managers : identifier et prévenir les RPS dans un contexte de travail hybride
Perfectionnement
THÉMATIQUES
Qualité de vie au travail, Management
Prérequis
Être manager
DATES DE DÉBUT DES PROCHAINES SESSIONS*
Mardi
18
Juin
En présentiel ou en distanciel
* Si d'autres dates vous intéressent, n'hésitez pas à nous contacter.
Objectifs
Identifier
les signaux d’alerte chez ses collaborateurs
Savoir
comment réagir
Prendre
en compte la prévention des RPS dans son management au quotidien
Programme
Identifier et définir les RPS
- RPS, stress et QVT : de quoi parle-t-on ?
- Cadre légal et obligation de l’employeur
- ANI du 9 décembre 2020 : de la QVT à la QVCT (qualité de vie et conditions de travail)
Savoir diagnostiquer les risques spécifiques au télétravail
- Environnement physique du télétravailleur
- Qualité des relations au travail
- Outils pour travailler à distance
- Droit à la déconnexion
Quel rôle du manager dans la démarche de prévention
- Les missions confiées : charge de travail, objectifs, autonomie et modalités de contrôle
- Savoir écouter
- Donner du feedback constructif
- Favoriser l’entraide
- Valoriser et reconnaître les compétences
- Développer son intelligence émotionnelle
- Donner le droit à l’erreur
- Repérer les signaux d’alerte
- Savoir vers qui se tourner
Savoir se préserver
- Gérer son stress
- Déléguer
- Gérer les priorités
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